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標(biāo)題: 計(jì)算機(jī)專業(yè)2022屆和2023屆就業(yè)對比 [打印本頁]

作者: 黃昏時(shí)的夢    時(shí)間: 2023-7-2 10:57
標(biāo)題: 計(jì)算機(jī)專業(yè)2022屆和2023屆就業(yè)對比
今年秋招預(yù)計(jì)更慘
(, 下載次數(shù): 7)

作者: 派大星vs海綿寶    時(shí)間: 2023-7-2 11:04
現(xiàn)在大環(huán)境都慘,我們公司美資,一實(shí)習(xí)生本科央財(cái)碩士京大半年最終也沒能留下來。且公司很少校招今年都直接停了,不過說實(shí)在的現(xiàn)在這些所謂名校的畢業(yè)生說實(shí)在的能力真的一言難盡。
作者: 總裁    時(shí)間: 2023-7-2 11:04
哪位大佬知道簽約這些單位的研究生年薪多少
作者: 安哲夜    時(shí)間: 2023-7-2 11:19
派大星vs海綿寶 發(fā)表于 2023-07-02 11:04
現(xiàn)在大環(huán)境都慘,我們公司美資,一實(shí)習(xí)生本科央財(cái)碩士京大半年最終也沒能留下來。且公司很少校招今年都直接停了,不過說實(shí)在的現(xiàn)在這些所謂名校的畢業(yè)生說實(shí)在的能力真的一言難盡。

惡性循環(huán) 因?yàn)椴辉趺葱枰肆,企業(yè)對新人的期望值變高了,其實(shí)畢業(yè)生的水平都差不多
作者: kkkxian    時(shí)間: 2023-7-2 11:28
總裁 發(fā)表于 2023-07-02 11:04
哪位大佬知道簽約這些單位的研究生年薪多少

30萬把
作者: helloworldl    時(shí)間: 2023-7-2 11:47
派大星vs海綿寶 發(fā)表于 2023-7-2 11:04
現(xiàn)在大環(huán)境都慘,我們公司美資,一實(shí)習(xí)生本科央財(cái)碩士京大半年最終也沒能留下來。且公司很少校招今年都直接 ...

你剛畢業(yè)的時(shí)候能力強(qiáng) 一個(gè)人就能修好498
作者: 阿童木先生    時(shí)間: 2023-7-2 11:47
對比一下其他專業(yè),看看是不是更慘。
作者: fuee    時(shí)間: 2023-7-2 11:49
這是哪個(gè)學(xué)校的計(jì)算機(jī)久就業(yè)
作者: aaa_xxx    時(shí)間: 2023-7-2 11:54

作者: 派大星vs海綿寶    時(shí)間: 2023-7-2 11:58
helloworldl 發(fā)表于 2023-07-02 11:47
你剛畢業(yè)的時(shí)候能力強(qiáng) 一個(gè)人就能修好498

這孩子一個(gè)月請假最少2天,半年把所有8天年假用完還要搭幾天,看來還是你們公司包容
作者: 長安金陵通    時(shí)間: 2023-7-2 12:25
派大星vs海綿寶 發(fā)表于 2023-07-02 11:58
這孩子一個(gè)月請假最少2天,半年把所有8天年假用完還要搭幾天,看來還是你們公司包容

這是工作態(tài)度問題,跟你說“能力”有什么關(guān)系?
作者: 派大星vs海綿寶    時(shí)間: 2023-7-2 12:37
長安金陵通 發(fā)表于 2023-07-02 12:25
這是工作態(tài)度問題,跟你說“能力”有什么關(guān)系?

工作態(tài)度都有問題,你覺得能力沒問題嗎
作者: shcdyd    時(shí)間: 2023-7-2 12:55
要不然一些家長優(yōu)先985呢
作者: xily    時(shí)間: 2023-7-2 14:04
提示: 作者被禁止或刪除 內(nèi)容自動屏蔽
作者: 橙黃橘綠時(shí)    時(shí)間: 2023-7-2 14:06
派大星vs海綿寶 發(fā)表于 2023-07-02 12:37
工作態(tài)度都有問題,你覺得能力沒問題嗎

態(tài)度和能力是兩回事 沒留下來 可能是以為請假 而不是你們單位不缺人  真實(shí)情況肯定你更了解 但是你的表達(dá)問題會讓人覺得你的第一段話沒有邏輯
作者: 派大星vs海綿寶    時(shí)間: 2023-7-2 14:10
橙黃橘綠時(shí) 發(fā)表于 2023-07-02 14:06
態(tài)度和能力是兩回事 沒留下來 可能是以為請假 而不是你們單位不缺人  真實(shí)情況肯定你更了解 但是你的表達(dá)問題會讓人覺得你的第一段話沒有邏輯

我們公司選實(shí)習(xí)生也不是所有人都進(jìn)來的,因?yàn)樗膶W(xué)歷很不錯(cuò),才有了資本來當(dāng)實(shí)習(xí)生,但是她對于工作的態(tài)度也造成了沒有留下來的結(jié)果。我想表達(dá)的就兩點(diǎn),第一大環(huán)境的確不好,第二,學(xué)歷并不代表能力。
作者: 紅萼    時(shí)間: 2023-7-2 16:06
看行業(yè)吧,互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)入寒冬,汽車行業(yè)不錯(cuò)。
作者: 涼涼    時(shí)間: 2023-7-2 18:13
派大星vs海綿寶 發(fā)表于 2023-07-02 11:58
這孩子一個(gè)月請假最少2天,半年把所有8天年假用完還要搭幾天,看來還是你們公司包容

一個(gè)月請兩天假怎么了?
作者: 派大星vs海綿寶    時(shí)間: 2023-7-2 18:18
涼涼 發(fā)表于 2023-07-02 18:13
一個(gè)月請兩天假怎么了?

平均一個(gè)月請兩天假,我們公司給實(shí)習(xí)生半年八天年假,人家還不夠用
作者: 俊成    時(shí)間: 2023-7-2 18:28
派大星vs海綿寶 發(fā)表于 2023-07-02 14:10
我們公司選實(shí)習(xí)生也不是所有人都進(jìn)來的,因?yàn)樗膶W(xué)歷很不錯(cuò),才有了資本來當(dāng)實(shí)習(xí)生,但是她對于工作的態(tài)度也造成了沒有留下來的結(jié)果。我想表達(dá)的就兩點(diǎn),第一大環(huán)境的確不好,第二,學(xué)歷并不代表能力。

主要還是自己請假太多,不然也許能留下!誰沒有剛畢業(yè)的時(shí)候,別把自己說的很有優(yōu)越感,比別人優(yōu)秀一樣!
作者: 國際米蘭    時(shí)間: 2023-7-2 18:43
總裁 發(fā)表于 2023-07-02 11:04
哪位大佬知道簽約這些單位的研究生年薪多少

30到50左右
作者: 派大星vs海綿寶    時(shí)間: 2023-7-2 18:49
俊成 發(fā)表于 2023-07-02 18:28
主要還是自己請假太多,不然也許能留下!誰沒有剛畢業(yè)的時(shí)候,別把自己說的很有優(yōu)越感,比別人優(yōu)秀一樣!

如果請假多能力真的強(qiáng)也行呀,但是事實(shí)不是如此。哎,隨便說一句都這么被扭曲,也是怕了怕了。
作者: 總裁    時(shí)間: 2023-7-2 19:36
國際米蘭 發(fā)表于 2023-07-02 18:43
30到50左右

感謝
作者: 快樂大腦斧    時(shí)間: 2023-7-2 20:16
現(xiàn)在選什么專業(yè)有出路?
作者: 快樂大腦斧    時(shí)間: 2023-7-2 20:45

作者: 快樂大腦斧    時(shí)間: 2023-7-2 20:45
shcdyd 發(fā)表于 2023-07-02 12:55
要不然一些家長優(yōu)先985呢

肯定啊
作者: 潛力煙波    時(shí)間: 2023-7-3 08:44
快樂大腦斧 發(fā)表于 2023-7-2 20:16
現(xiàn)在選什么專業(yè)有出路?

就看你這個(gè)“出路”怎么定義,要錢多還是圖穩(wěn)定,其實(shí)啥專業(yè)能干到行業(yè)前10%都會不錯(cuò),看個(gè)人選擇
作者: 長安金陵通    時(shí)間: 2023-7-3 09:03
派大星vs海綿寶 發(fā)表于 2023-07-02 12:37
工作態(tài)度都有問題,你覺得能力沒問題嗎

從你的描述看不出來工作能力有問題
作者: 派大星vs海綿寶    時(shí)間: 2023-7-3 09:07
長安金陵通 發(fā)表于 2023-07-03 09:03
從你的描述看不出來工作能力有問題

我難不成要把她工作給你詳細(xì)匯報(bào)一下?你作為老板能忍受一個(gè)實(shí)習(xí)生月月請假最少兩天?我們公司朝九晚五從不加班全部按法律政策走加班按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)用,你見過實(shí)習(xí)生半年就有8天年假的企業(yè)?她態(tài)度問題這么大,還別說工作能力了
作者: 橙黃橘綠時(shí)    時(shí)間: 2023-7-3 10:58
派大星vs海綿寶 發(fā)表于 2023-07-02 14:10
我們公司選實(shí)習(xí)生也不是所有人都進(jìn)來的,因?yàn)樗膶W(xué)歷很不錯(cuò),才有了資本來當(dāng)實(shí)習(xí)生,但是她對于工作的態(tài)度也造成了沒有留下來的結(jié)果。我想表達(dá)的就兩點(diǎn),第一大環(huán)境的確不好,第二,學(xué)歷并不代表能力。

不是,哥。你的表達(dá)給別人了誤區(qū)……這里沒人提及學(xué)歷與能力之間的關(guān)系……這是你自己想出來的問題。有人問:你實(shí)習(xí)生為什么沒有通過考核;你的回答:他能力不過關(guān),因?yàn)樗3U埣佟?hr noshade size="2" width="100%" color="#808080"> 作者: 派大星vs海綿寶    時(shí)間: 2023-7-3 11:15
橙黃橘綠時(shí) 發(fā)表于 2023-07-03 10:58
不是,哥。你的表達(dá)給別人了誤區(qū)……這里沒人提及學(xué)歷與能力之間的關(guān)系……這是你自己想出來的問題。有人問:你實(shí)習(xí)生為什么沒有通過考核;你的回答:他能力不過關(guān),因?yàn)樗3U埣佟?/blockquote>

我不是boss,我也只是一個(gè)打工的。作為打工人角度來看,朝九晚五,周末雙休,節(jié)假日加班按要求給予補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上還給實(shí)習(xí)生半年8天年假的公司不多吧?她不僅年假用完還不夠,還讓公司從自己工資里面扣多休的假。當(dāng)時(shí)就是按學(xué)歷來選擇新人的,結(jié)果這種責(zé)任心你覺得你是上級你會怎么想?或者她覺得她自己能力足夠強(qiáng)就是不上班也可以完成工作任務(wù)也行呀,公司從來不用打卡。
作者: 快樂大腦斧    時(shí)間: 2023-7-3 11:31
潛力煙波 發(fā)表于 2023-07-03 08:44
就看你這個(gè)“出路”怎么定義,要錢多還是圖穩(wěn)定,其實(shí)啥專業(yè)能干到行業(yè)前10%都會不錯(cuò),看個(gè)人選擇

綜合性價(jià)比
作者: 潛力煙波    時(shí)間: 2023-7-3 11:44
快樂大腦斧 發(fā)表于 2023-7-3 11:31
綜合性價(jià)比

信息時(shí)代ICT 和IT、半導(dǎo)體應(yīng)該都不錯(cuò)
作者: 快樂大腦斧    時(shí)間: 2023-7-3 11:47
潛力煙波 發(fā)表于 2023-07-03 11:44
信息時(shí)代ICT 和IT、半導(dǎo)體應(yīng)該都不錯(cuò)

IT現(xiàn)在卷,半導(dǎo)體確實(shí)是不錯(cuò)




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